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公司召开全体员工座谈会
信息来源:www.654777.com原创    发布时间:2017-04-27      发布者:云投医疗
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图: 公司召开全体员工座谈会议现场


图:公司党委副书记唐自云主持会议

        4月26日,公司召开全体员工座谈会,公司领导、全体员工参加座谈,党委副书记唐自云主持会议。


图:公司总经理助理高煜君作为新员工代表发言

 图:阜外公司办公室主任杨柳青作为老员工代表、外派员工代表发言

        座谈会在轻松愉快的气氛中拉开序幕,新员工、外派员工和老员工代表做了精彩发言。新老员工代表结合自身岗位、职责、工作生活经历进行了畅谈分享,在公司制度建设、流程管理、部门协同、去行政化、公司发展等方面提出了很多建设性的意见和建议;在公司快速发展,自身能力面临挑战,能力与任务相匹配,出现“本领恐慌”等方面存在的困难、问题以及解决方法、思路进行了分享,并对公司所处的医药生物大健康行业、政策利好等充满期待,表示将以“空杯”、“归零”的心态,不断的学习新知识,优化完善自身知识结构,用“干一行,爱一行”的态度投入到工作中,与公司共同发展,贡献力量,创造利益,实现自身价值。

图:公司副总经理南春辉对各部门管理人员提出要求
 

        随后,公司副总经理南春辉对各部门管理人员提出了两点要求:一是要在“想得到、讲得出、做得到”三个层次上下功夫,苦练本领;二是要做好横向和纵向的沟通交流,相互帮衬,要主动担当,有危机感和紧迫感。

图:公司党委书记、董事长戴普军对公司员工提出期望和要求

        最后,公司党委书记、董事长戴普军在为什么要召开这次会议,需要什么样的员工,怎么样带好员工,打造什么样的公司四个方面做了总结发言。他指出,座谈会开得很及时,很有必要,也很成功。会上广泛地听取大家的意见和建议,今后公司党委要从思想上、业务上、生活上关心员工,为员工搭建好的平台,做好公司的人文关怀和企业文化建设工作。广大员工也要积极主动利用好公司这个大平台,主动学习、主动提升。他提出了几点期望:一是公司员工认真学习公司的发展历史,全面、客观地看待公司现状和未来的机遇和挑战,满怀信心地投入到公司事业中,与公司共同成长;二是每一位员工要肯担当、发扬吃苦耐劳、爱岗敬业的精神,自我加压,保持积极进取的精神状态;三是大家要强化市场化意识、要有主人翁意识和企业家精神,积极融入到集体中,把个人的职业发展、自我价值实现融入到公司的各项经营发展中;四是公司中层管理人员要做好表率,要有敬业精神和专业素质,对年轻人要搭平台、压担子,助其成长,带好团队;五是大家要齐心协力致力于打造财务状态优良、薪酬福利优越、成长通道良好、发展后劲充足、企业文化卓越的公司,为公司发展贡献力量。

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